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RECRUITMENT GUIDELINES
募集職種 技術職（機械設計）
技術職（電気設計）
技術職（ソフトウェア開発）
技術職（アプリケーション）
技術職（ブレード）
フィールドエンジニア職
営業職
管理業務職
勤務地
  • 技術職（半導体製造装置）…八王子、飯能
  • 技術職（精密測定機器）…土浦
  • フィールドエンジニア職…東京、大阪、熊本、大分、茨城、岩手、宮城、山形、富山、三重、
    　　　　　　　　　　　　広島、鹿児島、長崎 など
  • フィールドエンジニア職…東京、大阪、熊本、大分、茨城、岩手、
    　　　　　　　　　　　　宮城、山形、富山、三重、広島、鹿児島、
    　　　　　　　　　　　　長崎など
  • フィールドエンジニア職…東京、大阪、熊本、
    　　　　　　　　　　　　大分、茨城、岩手、
    　　　　　　　　　　　　宮城、山形、富山、
    　　　　　　　　　　　　三重、広島、鹿児島、
    　　　　　　　　　　　　長崎など
  • 営業…国内：八王子、土浦、名古屋、大阪など
    　　　海外：米国、ドイツ、台湾、中国、韓国、タイ、マレーシア、シンガポール、ベトナム、
    　　　　　　インドネシア、ブラジルなど
  • 営業…国内：八王子、土浦、名古屋、大阪など
    　　　海外：米国、ドイツ、台湾、中国、韓国、タイ、マレーシア、
    　　　　　　シンガポール、ベトナム、インドネシア、ブラジルなど
  • 営業…国内：八王子、土浦、名古屋、大阪など
    　　　海外：米国、ドイツ、台湾、中国、韓国、
    　　　　　　タイ、マレーシア、シンガポール、
    　　　　　　ベトナム、インドネシア、
    　　　　　　ブラジルなど
  • 管理業務職…八王子本社
    ※事業の状況によって変更となる場合がございます。
勤務時間 〈技術職・フィールドエンジニア職〉　8:30〜17:00
〈営業・管理部門〉　9:00〜17:30
募集学科 〈技術職・フィールドエンジニア職〉　理工系学科全般
〈営業・管理部門〉　理系・文系/全学部全学科
募集人数 30名程度
提出書類 【応募時】…エントリーシート、成績証明書
※技術職で推薦応募を希望される方は、応募時に推薦状が必要です。
【内定後】…卒業見込証明書、健康診断書、内定承諾書、推薦状
応募資格 2025年3月大学院修了・大学卒業・高専卒業見込みの方、既卒の方
※既卒…大学等卒業・修了後、正社員としての就業経験がない者
給与 【修士／博士了】 …基本給257,000円+住宅手当
【学部卒】 …基本給235,000円+住宅手当
【高専／本科生】 …基本給211,000円+住宅手当
※初任給（2024年4月実績）

＜住宅手当＞
実家・持ち家・賃貸（世帯主でない）、社宅：13,000円/月
持ち家・賃貸（世帯主）：24,000円/月
諸手当 技術職手当30,000円（技術職：機械設計・電気設計・ソフトウェア開発・アプリケーション・ブレード）、勤務地手当、家族手当、通勤手当全額支給、住宅手当、退職金制度、各種社会保険制度 など
昇給 年1回（4月）
賞与 年2回（7月、12月）
休日・休暇 ＜休日＞
年間休日125日（2023年度）、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、ゴールデンウィーク
＜休暇＞
年次有給休暇（入社時12日付与、最大20日付与。半日単位・時間単位利用制度あり）、長期休暇（平日5日間連続取得可能）、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、介護休業、育児支援制度（育児休業、育児時短勤務、子の看護休暇）、Female休暇(生理、悪阻、不妊治療時利用可能)、リフレッシュ休暇
福利厚生 財形貯蓄、社員持株会、社員食堂（八王子・土浦）、総合福利厚生制度（ベネフィット・ワン）、共済会、永年勤続表彰、部活動
研修等 階層別研修、人材育成研修、自己啓発制度（通信教育補助金あり）、無料e－ラーニング、OJT
その他 受動喫煙対策措置: 屋内全面禁煙、健康企業認定取得（東京金属健保 銀の認定）、育児支援は法令を上回る制度（育児休業最長3歳まで、など。 詳細は「福利厚生」の項目をご確認ください。）
採用実績校 愛知大学/青山学院大学 / 青山学院大学大学院 / 茨城大学 / 岩手大学/宇都宮大学大学院 /愛媛大学/ 大阪大学大学院 / 岡山大学大学院 / 岡山理科大学大学院 / 神奈川大学大学院 /神奈川工科大学/ 金沢工業大学大学院 / 金沢大学 /神田外国語大学/ 関東学院大学 /香川大学大学院/ 学習院大学 / 関西大学/関西学院大学/九州大学 / 京都大学大学院 /群馬県立女子大学/ 慶應義塾大学 / 工学院大学 / 工学院大学大学院 / 神戸大学大学院 / 公立はこだて未来大学大学院 / 国学院大学 / 駒澤大学 / 埼玉大学 / 埼玉大学大学院 / 芝浦工業大学 / 芝浦工業大学大学院 / 職業能力開発総合大学校 / 信州大学大学院 / 城西大学 / 成蹊大学 / 専修大学 /崇城大学大学院/ 拓殖大学大学院 / 玉川大学 / 千歳科学技術大学大学院 / 千葉工業大学 / 千葉工業大学大学院 / 千葉大学 / 千葉大学大学院 / 中央大学 / 中央大学大学院 / 筑波大学 / 筑波大学大学院 / 帝京大学 / 電気通信大学 / 電気通信大学大学院 / 東海大学 / 東海大学大学院 / 東京海洋大学大学院 /東京学芸大学/ 東京経済大学 / 東京工科大学 / 東京工科大学大学院 / 東京工業大学大学院 / 東京大学 / 東京大学大学院 / 東京電機大学 / 東京電機大学大学院 / 東京都立大学/東京都立大学大学院/東京都市大学 / 東京都市大学大学院 / 東京農工大学 / 東京農工大学大学院 / 東京理科大学 / 同志社大学/東北大学大学院 / 東洋大学 / 東洋大学大学院 / 徳島大学大学院 / 鳥取大学大学院 / 富山大学/長岡技術科学大学 / 長岡技術科学大学大学院 / 新潟大学 / 新潟大学大学院 / 日本大学 / 日本大学大学院 / 一橋大学 / 広島大学大学院 / 福岡工業大学大学院 / 法政大学 / 法政大学大学院 / 北海道大学大学院 /北海道教育大学/三重大学大学院/ 明治大学 / 明治大学大学院 /宮崎大学大学院/ 明星大学 / 山梨大学大学院 / 横浜国立大学 / 横浜国立大学大学院 / 横浜市立大学 / 立教大学 / 立命館大学 / 立命館大学大学院 / 琉球大学大学院 / 早稲田大学 / 早稲田大学大学院 / カリフォルニア大学/カンタベリー大学
採用フロー
エントリー
こちらからエントリーをお願い致します。
会社説明会
説明会は全て動画配信形式のため、お好きな時間にご覧いただけます。東京精密に興味を持ってくださった皆さんに会社概要の説明や当社の理念・事業を理解していただくWEB説明会です。先輩社員のインタビュー動画もあります。
エントリーシート
会社説明会に参加した後、エントリーシートをマイページより提出していただき、書類選考を行います。
一次面接
一次面接は、総合的な資質・能力と当社への適性を判断します。
二次面接
二次面接は職種別面接です。志望職種別に適性を判断します。技術志望の方は、専攻や研究内容についても伺います。
最終面接
当社の役員が、社風や求める人物像との合致を確認する面接です。

セミナー情報

SEMINAR INFORMATION
1day仕事研究

企業研究はもちろん、仕事における当社の考え方を学べる体感ワークや、先輩社員に質問できる時間もあり、学生の皆さんに満足していただけるコンテンツをご用意しております。

エントリーログイン
WEB会社説明会

事業内容や業界分析、カルチャー、仕事内容、職場の雰囲気など、様々な視点から東京精密の魅力をお話しするオンライン説明会です。

※2025年3月卒業の皆様のエントリー受付中です！

WEB会社説明会への応募はこちらエントリーがお済みの方はこちら

FAQ

FREQUENTLY ASKED QUESTIONS
応募について
エントリー方法を教えてください。
東京精密の新卒採用サイト右上のエントリーボタンよりマイページにご登録ください。
選考やイベントのご案内はマイページより行います。
推薦制度はありますか。
技術職を希望される方で推薦状を指定の通りにご提出いただける方は推薦制度を利用して選考に参加することができます。
詳細は選考開始時期以降にマイページにてご案内します。
大学学部卒と修士・博士了では選考や入社後の仕事内容に違いはありますか。
選考ステップは同一で、それぞれ採用人数枠は設定していません。入社後もまずは皆さんに新入社員研修、工場実習、OJTによる教育を行います。
ただし、特に修士・博士了の方は研究で身につけた知識や経験について、選考でお話をお伺いしますので、ぜひご準備ください。
外国人留学生は採用していますか。
日本人学生と同様に応募することが可能です。外国人留学生の採用実績もございます。
既卒者は採用していますか。
大学等卒業・修了後3年以内で、正社員としての職歴がない方であればご応募いただけます。
それ以外の方や職歴がある方は「キャリア採用」にご応募ください。
高卒者は採用していますか。
新卒の方については製造職にて採用しております。詳細は学校の先生を通じて直接新卒採用担当宛にご連絡いただくか、ハローワークWEBサイトに掲載中の求人票をご確認ください。

※高校既卒の方は新卒採用の対象外です。「キャリア採用」にご応募ください。

配属について
配属先の決定について教えてください。
選考時、エントリーシートや面接等で希望をお伺いします。皆さんの専門や適性と、社内のニーズを踏まえて決定します。引越しが必要な方もいますので、入社前に勤務地をお伝えし、入社後に配属先部署をお伝えします。
転勤はありますか？
  • 技術職、管理業務職…転居を伴う転勤はあまり多くはありません。ただし、担当する業務内容によっては国内外での勤務地変更の可能性もあります。
  • フィールドエンジニア職…国内外様々な拠点への転勤の可能性があります。まずは国内からの出張が多く、経験を積んでから海外に駐在となることがあります。
  • 営業職…国内外様々な拠点への転勤の可能性があります。海外営業の場合、まずは国内からの出張が多く、経験を積んでから海外に駐在となることがあります。
入社前に必要な資格はありますか？
  • 技術職、管理業務職：特に必要な資格はありません。興味がある分野について知識を深めておくことをお勧めします。
  • 営業職・フィールドエンジニア職：お客様先への訪問に必要なため、普通自動車運転免許の取得が必須です。
  • 全般：当社は海外売上比率が7割を超えていますので、英語に苦手意識がある方は勉強しておくことをお勧めします。
理系の人はどのようなところで活躍できますか？
理系出身の多くは技術職やフィールドエンジニア職として活躍しています。機械・電気・電子・情報専攻の方はもちろん、物理・化学・材料系の方も少なくありません。また、新卒では少数ですが、営業職や管理業務職を志望して入社し、活躍している方もいます。
文系の人はどのようなところで活躍できますか？
文系の方は、営業職や管理業務職で活躍しています。新卒で入社した営業職の多くは文系です。また、管理業務職は経理や人事、広報などの専門性を持ちながらも、他の色々な分野に関わりを持って仕事をしています。
福利厚生について
社内の業務外交流はありますか？
会社全体の行事としては、毎年夏に納涼祭を行っています。また、クラブ活動や有志のグループで就業後に同じ趣味を持つ様々な部署のメンバーで交流をしています。
いずれも任意参加ですのでご安心ください。
育児と仕事が両立可能な環境ですか？
東京精密では、仕事と子育ての両立ができるよう制度面から社員をサポートしています。
例えば、法律上では育児休業取得中は無給となっていますが、当社は育児休業中の社員に給与を20%支給しており、育児休業給付金などの公的給付を合わせると、最大で標準報酬の8割程度が支払われます。また、子どもの病気やケガなどの看護の際に利用できる「子の看護休暇」についても、法律上では子どもが小学校就学に達するまでとされていますが、当社は中学校卒業まで取得できます。
育児休業については、女性はもちろん全員取得しておりますが、男性の取得も増えております。
社宅・寮制度はありますか？
当社では借り上げ社宅制度を導入しております。
実家から勤務地までの通勤時間が90分以上の方は入居対象です。入社1～2年目は家賃1,750円と、入社後に住宅の不安を感じることなく社会人生活を始めることができます。
その他
東京精密は、どのような事業をしているのですか？
半導体製造装置と精密測定機器の二つの分野で高い世界シェアを獲得している装置メーカーです。
私たちは、創業以来、あらゆる製品の設計・製造・検査の指針になる「測る」という技術を追求してきました。精密測定機器に加え、1960年代からは、精密測定・位置決め技術をベースに半導体製造装置の分野に進出しました。
現在では、半導体製造装置業界、精密測定機器業界で、圧倒的なシェアを獲得し世界中でビジネスを展開するグローバル企業へと成長しています。
女性活躍推進の取り組みについて教えてください！
さまざまな職種で女性社員も活躍しています。
当社は、中核人財として働く女性を増やすためには、女性正社員の採用拡大と環境整備が課題と考えており、「女性活躍推進に関する行動計画」（2021～2025年度）を策定し、女性社員の活躍に向けた取り組みを行っています。

女性活躍推進に関する行動計画
目標１：正社員採用者に占める女性割合を20%以上とする（2025年度に到達）
目標２：正社員に占める女性割合を10％以上とする（2025年度に到達）

新卒採用における女性採用割合においても、15％（2021年卒）から33％（2022年卒）と、大幅に拡大しております。

グローバルに活躍できるチャンスはありますか？
私たちは、ワールドワイドにビジネスを展開しています。世界各地に拠点を設けるお客様に対して、迅速かつきめ細やかなビジネスを展開するために、職種を問わずに多くの部門においてグローバルに活躍するチャンスがあります。

※当社では売上高の約7割を海外市場向けで占めています。

半導体社、計測社、業務会社とは何ですか？
当社は社内カンパニー制を導入し、社内を「半導体社」、「計測社」、「業務会社」の3つのカンパニーに分け、業務を行っています。半導体社では、半導体製造装置の開発、製造、販売、アフターサービスを担当し、計測社では、精密測定機器の開発、製造、販売、アフターサービスを担当します。また、業務会社では、スタッフ部門として経営の近くで会社を牽引する仕事を担当します。
コンプライアンスについて教えてください。
東京精密のモットーは、WIN-WIN(共に成長する)の関係を築くことで、長期的に成長を持続させていくことです。そのためには、事業活動を行う社会に受け入れられる行動が求められます。そこで、当社では役員、社員が遵守すべき行動規範を定め、透明性の高い清潔な企業姿勢を保ち、コンプライアンス体制を推進しています。
環境への取り組みについて教えてください。
東京精密の環境基本理念は、「地球環境保全が人類共通の重要課題であることを認識し、開発・設計・生産・サービスの全域において、積極的に環境に配慮した行動をとる。」というものです。これに従って、半導体製造装置および精密測定機器をはじめとする製品の生産、サービスを中心とした事業活動で、全社員が「この行動は地球に優しいか」を常に配慮し、環境負荷を可能な限り少なくすることに取り組んでいます。
会社の沿革を教えてください。
東京精密の沿革については、下記ＵＲＬより当社コーポレートサイトをご覧ください。
https://www.accretech.com/jp/company/history.html

お問い合わせ

CONTACT

〒192-8515　東京都八王子市石川町2968-2
株式会社東京精密　人事室　新卒採用担当

TEL　042-642-1893

FAX　042-642-1798

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